Date Posted:
2026-09-07Country:
GermanyLocation:
DE-HE-FRANKFURT-020 ~ Victor-Slotosch St 20 ~ BLDG 20Position Role Type:
UnspecifiedNord-Micro bietet technische Lösungen für die Luftfahrtbranche. Unsere Kernkompetenz liegt im integrierten Know-how – von der Entwicklung über die Produktion bis zur Instandhaltung. Wir verbinden Materialexpertise und Technologieexzellenz in unseren Produkten, die alle eines verbindet: Qualität auf erstklassigem Niveau.
Als Teil des global operierenden Technologiekonzerns Collins Aerospace arbeiten wir mit allen großen Flugzeugherstellern zusammen und bedienen mit unserem Kundendienst über 500 Airlines weltweit.
Entsprechend hoch ist die Verantwortung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Sie sorgen dafür, dass wir die besonderen Qualitätsanforderungen unserer Branche jeden Tag erfüllen. Denn Luftfahrt bedeutet mehr, als nur von A nach B zu kommen: Es geht um die Sicherheit der Menschen am Himmel.
Aufgaben:
Ganzheitliche Koordination der Entwicklung sicherheitskritischer Kabinendruckregelsysteme im Projektablauf
Sicherstellen der termin-, funktions- und einbaugerechten sowie kostengünstigen Bereitstellung von Bauteilen im Rahmen der Entwicklung
Erstellen, Prüfen und Überwachen von Termin- und Kostenplänen
Prioritäten festlegen und Schnittstellen definieren
Technisches Risikomanagement
Durchführen von Soll-/Ist-Vergleichen und ggf. Einleiten von Korrekturmaßnahmen
Organisation und Leitung von Projektmeetings und Entwicklungsreviews mit nationalen und internationalen Kunden
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Hochschulabschluss
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
Erfahrung in der Projektleitung und Nachweis einer Projektmanagement Zertifizierung (IPMA Level D, PMP (PMI), PRINCE2)
Erfahrung in der Entwicklung von sicherheitskritischen Systemen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gute Kenntnisse in MS-Project sowie Office-Anwenderkenntnisse
SAP-Kenntnisse von Vorteil
Gewissenhafte, sorgfältige und genaue Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Führungsstärke und Teamfähigkeit
Benefits
Neben einem sicheren Arbeitsplatz und einem unbefristeten Vertrag können Sie sich bei Nord-Micro auf Folgendes freuen:
Vergütung: Attraktives Gehalt nebst Zusatzleistungen (Vermögenswirksame Leistungen bzw. Zuschuss zu betrieblicher Altersversorgung)
Erholung: 30 Urlaubstage
Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten sowie mobiles Arbeiten möglich
Wohlbefinden: Gesundheitsförderung, Sportangebot, Teilnahme an Sportveranstaltungen
Fitness: Nutzung von über 10.000 Partnerstudios und 6.500 Onlinekursen (u. a. Fitnessstudios, Schwimmbäder und Boulderhallen) über EGYM Wellpass
Verkehrsanbindung & Mobilität: Kostenloser Parkplatz, Deutschlandticket (auch zur privaten Nutzung), Angebot eines Jobrads
Verpflegung: Mitarbeiterkantine
Gemeinsame Events: Firmenfeiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf etc.)
RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.
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Who We Are
At RTX, we're a team of explorers united in our goal to push the boundaries of known science – and solve the world's most complex problems. We design. We engineer. We code. We research. We patent. We test. We learn. We iterate. We manufacture. We produce. We are advancing aviation, building smarter defense systems and creating innovations to take us deeper into space. Progress is not inevitable. It is initiated – by tirelessly asking the hard questions and finding answers. Progress defines the future and defines us – because the progress we make matters.
Commitment to Military
At RTX, we know and value the strategic and tactical talents that only veterans and military spouses can offer. We are dedicated to hiring U.S. military veterans and their spouses – whether you’re a veteran, a reserve member, military spouse, or transitioning from active duty to a civilian career. Our military veterans work across all disciplines. They lead our business, engineer our products, and manage our supply chain.
As part of a tight-knit team that values your determination and resourcefulness, you'll do work that has an enormous impact on customers across the globe. We offer an array of programs to help you transition to your civilian career, connect with colleagues, and give back to your community. The skills you developed during your military career have served you well – and they're just as valuable now. If you're ready to help us create trusted, innovative solutions for a safer, more connected world, join our talent community, and an RTX representative will contact you if they have a matching job opportunity. This is the moment your next mission begins. To assist you in joining our team, we have developed a hiring guide specifically for veterans and military spouses.
Our benefits are uniquely designed to support veterans and military spouses. They encompass health and wellness plans, retirement savings, income and asset protection, work-life balance with flexible arrangements and paid time off (PTO), relocation assistance, and tuition support.
Internships and Leadership Development Programs
Our internship and co-op programs provide an experiential learning opportunity as you work on complex challenges and projects. Bonus: Many positions offer the potential opportunity to convert to full-time employment upon graduation.
Our Leadership Development Program (LDP) provides an exceptional foundation for you to forge valuable relationships and gain multiple pathways to leadership. As a future leader, you'll play a vital role in helping RTX redefine aerospace and defense. Participants can apply to one of multiple functional disciplines listed below: